Especialização em Administração Estratégica de Recursos Humanos - Foco em Gestão de Pessoas (Mogi das Cruzes, São Paulo)
Universidade de Mogi das Cruzes
DFP_
Localização:Mogi das Cruzes - São Paulo
Duração:14 Meses
Tipo:Pós-Graduação
Modalidade:Presenciais
DFP_
Objetivos:
- Capacitar o profissional para desempenhar com produtividade e qualidade os novos papéis reservados aos profissionais de recursos humanos;
- Compreender o atual cenário em que as empresas operam;
- Compreender as novas posturas organizacionais e os novos papéis do profissional de recursos humanos;
- Analisar os fundamentos teóricos que regem os atuais modelos de administração;
- Desenvolver as competências técnicas e sociais necessárias ao gerenciamento de pessoas;
- Desenvolver o pensamento reflexivo e crítico.
Público-Alvo:
Graduados no curso superior, que atuam na área de recursos humanos das empresas e que necessitam de novos conhecimentos para assumirem posições de comando. Destina-se, ainda, àqueles que pretendem ingressar na área de recursos humanos, e, estão em busca de um aprendizado eficiente e eficaz em gestão de pessoas e sistemas. Em especial, administradores, psicólogos, engenheiros e assistentes sociais.
- Capacitar o profissional para desempenhar com produtividade e qualidade os novos papéis reservados aos profissionais de recursos humanos;
- Compreender o atual cenário em que as empresas operam;
- Compreender as novas posturas organizacionais e os novos papéis do profissional de recursos humanos;
- Analisar os fundamentos teóricos que regem os atuais modelos de administração;
- Desenvolver as competências técnicas e sociais necessárias ao gerenciamento de pessoas;
- Desenvolver o pensamento reflexivo e crítico.
Público-Alvo:
Graduados no curso superior, que atuam na área de recursos humanos das empresas e que necessitam de novos conhecimentos para assumirem posições de comando. Destina-se, ainda, àqueles que pretendem ingressar na área de recursos humanos, e, estão em busca de um aprendizado eficiente e eficaz em gestão de pessoas e sistemas. Em especial, administradores, psicólogos, engenheiros e assistentes sociais.
Disciplinas:
- Administração de Recursos Humanos
- Comportamento Organizacional
- Consultoria Organizacional
- Gestão Avançada da Qualidade
- Habilidades Gerenciais
- Legislação do Trabalho e Relações Sindicais
- Novas Tendências em Recursos Humanos: Gestão por competência
- Operações de Marketing em Gestão de Pessoas
- Planejamento e Estratégias Empresariais
- Pesquisa em Recursos Humanos
- Orientação de Monografia
- Administração de Recursos Humanos
- Comportamento Organizacional
- Consultoria Organizacional
- Gestão Avançada da Qualidade
- Habilidades Gerenciais
- Legislação do Trabalho e Relações Sindicais
- Novas Tendências em Recursos Humanos: Gestão por competência
- Operações de Marketing em Gestão de Pessoas
- Planejamento e Estratégias Empresariais
- Pesquisa em Recursos Humanos
- Orientação de Monografia
Documentos Necessários:
Cópia do diploma ou certificado de conclusão;
Cópia do RG e CPF
Obs.: No caso da entrega de certificado de conclusão, deverá ser entregue cópia do diploma de graduação (devidamente registrado) no prazo máximo de 180 dias.
Cópia do diploma ou certificado de conclusão;
Cópia do RG e CPF
Obs.: No caso da entrega de certificado de conclusão, deverá ser entregue cópia do diploma de graduação (devidamente registrado) no prazo máximo de 180 dias.
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