Sobre o curso

O Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos é um curso de nível superior que confere ao graduado o diploma de Tecnólogo em Gestor de Recursos Humanos, bem como todas as prerrogativas para seguir seus estudos em nível de pós-graduação ou prestar concursos relativos à demanda por este tipo de profissional.

Situado dentro do eixo tecnológico de Gestão e Negócios no Catálogo Nacional dos Cursos Superiores de Tecnologia, editado pelo Ministério da Educação (MEC), que “Abrange ações de planejamento, avaliação e gerenciamento de pessoas e processos referentes a negócios e serviços presentes em organizações públicas ou privadas, de todos os portes e ramos de atuação”, o Curso de Tecnologia em Recursos Humanos promove o desenvolvimento das competências pessoais e organizacionais na gestão de pessoas, visando garantir a motivação individual e o equilíbrio coletivo dentro das empresas.
Perfil do profissional

Em sintonia com a Missão do Centro Universitário Claretiano, que “consiste em capacitar a pessoa humana para o exercício profissional e para o compromisso com a vida mediante uma formação integral” e pela investigação da verdade, o Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos busca formar um profissional ético e competente no espaço da gestão de pessoas.

Para tanto, a metodologia pedagógica ao longo do curso inclui estágio supervisionado e projetos integradores favorecendo o desenvolvimento da capacidade de pesquisa e da prática profissional, além dos conteúdos disciplinares que formam um gestor que entende a necessidade e sabe lidar com o ser humano e promover a administração interna das organizações. Um profissional que compreende o comportamento organizacional das pessoas e promove o desenvolvimento de suas competências e do trabalho cooperativo.
Campo de atuação e mercado de trabalho

Cada vez fica mais nítido que o sucesso das empresas depende da competência das pessoas que a formam. Da mesma forma, a cooperação e relacionamentos interpessoais também determinam as chances de sucesso organizacional. Por isso, as empresas brasileiras percebem a necessidade de fazer uma boa gestão de seus recursos humanos, voltando sua atenção para a qualidade de seus gestores nesta área.

O curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos prepara o indivíduo para atuar no recrutamento e seleção de pessoas, treinamento e desenvolvimento das competências, programa de remuneração dos funcionários, rotinas de departamento pessoal, avaliação de desempenho, direito trabalhista, direitos humanos, qualidade de vida no trabalho e responsabilidade social da empresa. Dessa forma, o Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos pode atuar em diversos segmentos setoriais das empresas (ou organizações) que necessitem administrar e desenvolver o potencial das pessoas.

Dessa forma, este profissional pode atuar como assistente, analista ou gerente de Recursos Humanos ou Administrativo nas organizações em geral. Enfim, pode dar assistência, gerenciar ou dar consultoria sobre as atividades que cuidam do capital humano nas organizações.

• Disciplinas
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• Administracao I
• Administracao II
• Analise de custos
• Antropologia teologica
• Avaliacao de desempenho
• Comportamento organizacional
• Consultoria interna e externa em recursos humanos
• Contabilidade
• Direito trabalhista
• Direitos humanos
• Gestao da remuneracao
• Higiene, medicina e seguranca no trabalho
• Introducao a gestao de recursos humanos
• Introducao ao direito
• Lingua brasileira de sinais
• Lingua portuguesa
• Matematica
• Planejamento de carreira
• Psicologia aplicada a gestao
• Recrutamento e selecao de pessoal
• Responsabilidade social e qualidade de vida no trabalho
• Rotinas de departamento pessoal
• Sociologia geral
• tecnologia educacional para educacao a distancia
• Treinamento e desenvolvimento de pessoal