DFP_
Localização:Ribeirão Preto - São Paulo
Tipo:Mestria
Modalidade:Presenciais
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Público Alvo:
Executivos, empresários e profissionais liberais graduados (administradores, engenheiros, médicos, advogados etc) de empresas públicas ou privadas, que queiram aprimorar conhecimentos que ampliem a capacidade analítica, provendo-os com tecnologias atuais.
Objetivo:
-Capacitar executivos para o gerenciamento profissional de organizações públicas e privadas pela transferência de tecnologia e oferecer know-how de técnicas de administração moderna; -Fomentar a troca de experiências e conhecimentos entre os participantes; -Formar líderes de organizações, com visão estratégica para planejar o seu futuro profissional e de suas empresas; -Formar profissionais capazes de aprender constantemente num ambiente em contínua mudança, passando a agir como agentes de transformação.
Executivos, empresários e profissionais liberais graduados (administradores, engenheiros, médicos, advogados etc) de empresas públicas ou privadas, que queiram aprimorar conhecimentos que ampliem a capacidade analítica, provendo-os com tecnologias atuais.
Objetivo:
-Capacitar executivos para o gerenciamento profissional de organizações públicas e privadas pela transferência de tecnologia e oferecer know-how de técnicas de administração moderna; -Fomentar a troca de experiências e conhecimentos entre os participantes; -Formar líderes de organizações, com visão estratégica para planejar o seu futuro profissional e de suas empresas; -Formar profissionais capazes de aprender constantemente num ambiente em contínua mudança, passando a agir como agentes de transformação.
Disciplinas
Módulo I
Módulo II
Módulo III
Módulo I
Módulo II
Módulo III
Procedimento de inscrição: Preencher ficha de inscrição disponível no site. Matrícula - entregar pessoalmente ou encaminhar por procuração: currículo, histórico escolar, e cópia de CPF, RG, certidão de nascimento e diploma de graduação (ou documento equivalente).
Critérios de seleção: A seleção é feita através de análise curricular, entrevista e prova. A aprovação consiste no resultado conjunto de todas as etapas do processo.
Critérios de seleção: A seleção é feita através de análise curricular, entrevista e prova. A aprovação consiste no resultado conjunto de todas as etapas do processo.
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