O Curso
O Curso Superior de Gestão Empresarial (Tecnologia em Processos Gerenciais) foi desenvolvido para formar profissionais, tecnicamente capacitados, aptos a entrarem mais rápido no Mercado de Trabalho com competências e habilidades para gestão em diferentes áreas.

Objetivo
O Curso Superior de Gestão Empresarial (Tecnologia em Processos Gerenciais) foi desenvolvido para formar profissionais, tecnicamente capacitados, aptos a entrarem mais rápido no Mercado de Trabalho com competências e habilidades para gestão em diferentes áreas.
Mercado
A formação profissional é, cada vez mais, um diferencial para conquistar um lugar no mercado de trabalho. O profissional graduado em Gestão Empresarial (Tecnologia em Processos Gerenciais) possui diversas oportunidades de atuação gerencial, seja em empresas privadas ou públicas, de todos os portes e ramos de atuação, em áreas como: Recursos Humanos, Marketing, Finanças, Logística, entre outras, com capacidade empreendedora e administrativa, dinâmica e inovadora, para atuar em equipe e com comportamento ético pautado em ações pró-ativas com responsabilidade social e ambiental.
E uma das vantagens do curso é que mesmo tendo uma duração menor, o graduado tem, também, direito ao registro profissional no CRA (Conselho Regional de Administração).

A) Núcleo de Competências Profissionais Tecnológicas Específicas = 770h

Introdução à Administração 3 66
Direito 3 66
Teoria das Organizações 3 66
Análise das Demonstrações Financeiras 2 44
Matemática Financeira 3 66
Introdução a Contabilidade 3 66
Fundamentos da Economia 3 66
Administração de Produção e Logística 3 66
Administração de RH 3 66
Marketing Básico 3 66
Marketing Estratégico 3 66
Empreendedorismo 3 66

B) Núcleo de Competências Profissionais Tecnológicas Gerais = 286h

Estatística 2 44
Matemática 3 66
Administração Estratégica 3 66
Sistemas de Informações Gerenciais 3 66
Gestão do Conhecimento 2 44

C) Núcleo de Fundamentos Científicos e Humanísticos Necessários ao
Desempenho Profissional = 110h

Metodologia Científica 2 44
Produção Textual 2 44
Informática Instrumental 1 22

D) Disciplinas Eletivas/Optativas = 440h

Contabilidade Societária 3 66
Administração Financeira e Orçamentária 3 66
Organização de Sistemas e Métodos 3 66
Legislação Trabalhista e Previdenciária 3 66
Gestão de Pessoas 3 66
Contabilidade de Custos 3 66
Psicologia 1 22
Ciência Política 1 22
Libras 1 22
Pesquisa Operacional 2 44
Jogos e Simulações 2 44

Obs.: Algumas disciplinas, a critério da coordenação do curso, podem ser
substituídas pelas cursadas, com aproveitamento, na Instituição ou em outra,
também, reconhecida pelo MEC.

Atividades Complementares – 200 horas